最近，由人力资源咨询公司Emerging编制，并由泰晤士高等教育(Times Higher Education, THE) 全球大学就业力排名 (Global Employability University Ranking) 独家发布。

这份榜单是由来自22个国家和地区的超过10,000名管理者进行投票，他们每年在全世界内招聘超过30万名大学应届毕业生。可以说，这份排名非常直接的展示了哪些大学在提升学生就业力和对于工作场合的准备程度上具有最佳的表现。

来看看德国大学的强势表现吧：

可以很明显的看到，一些在QS、泰晤士高等教育、软科、U.S.News这类世界大学排名中表现并不算优的德国大学在此次毕业生竞争力榜单中表现强势，进入世界前100名的德国大学就有8所。不过，通过对比2020年榜单数据，许多德国大学的毕业生竞争力在世界排名范围内反而有不同程度的下降。

泰晤士高等教育对上榜的前三名德国大学进行了说明：

慕尼黑工业大学将它自己称之为“创业型大学”，因为它强调着学术与行业的密切联系。且慕尼黑工业大学的许多学者还在宝马和西门子等世界知名公司任职，学生在慕尼黑当地的公司雇主下进行项目研究。每年，这所学校的科学家们创造了 100 多项极具工业和商业应用价值的发明。

（TUM工大和很多企业有科研合作，例如：Audi、BMW、Siemens、Volkswagen、Bosch、Google。和企业一起联合的研发项目有1000多个。不仅仅能够保障学校整体的科研导向，也意味着TUM毕业生有更多的就业机会。

柏林洪堡大学拥有57名诺贝尔奖得主，其中包括政治活动家和作家安吉拉·戴维斯、物理学家爱因斯坦和哲学家卡尔·马克思。学校拥有成熟强大的校友网，以及许多保持校友联系的倡议和俱乐部。

海德堡大学不仅是德国最古老的大学，也是世界上最古老的大学之一。海德堡大学拥有 29 位诺贝尔奖得主。许多有影响力的政治家、哲学家和科学家都是该大学的校友，包括现代社会学的创始人马克斯·韦伯和哲学家汉娜·阿伦特。